第一篇:公司小我私家事情总结

公司小我私家事情总结

时间乘着年轮循序往前,一段时间的事情已经竣事了,回首已往这段时间的事情,收获颇丰,是时刻仔细的写一份事情总结了。想必许多人都在为若何写好事情总结而烦恼吧,以下是小编网络整理的公司小我私家事情总结,迎接阅读,希望人人能够喜欢。

公司小我私家事情总结1

自从20__年进入到___这个公司,这个人人庭,最先了我为这个崭新的家建设生长壮大的起劲。在广州粤之宝_____的事情历程,有乐有苦,但更多的是对往后事情的期望。

一、坚持全局看法,做好本职事情

售后部,是公司幕后事情的灵魂,更是公司企业的保障。作为售后部司理助手,坚持大局看法和做好本职事情是我对自己事情的首个要求。在公司上,我全心全力做好一个助理的本职,努力协助售后司理治理售后部门的运转生长,实时、准确并周全网络公司各项的销售营业的数据和对各项售后服务数据的反馈。在自己的起劲下,每月准时完成对公司各项数据的网络和整理,对公司的设计放置有很大的辅助。努力联系各部门睁开销售事情,对公司各项营业周全清晰,并促进售后事情的开展和总结。同时为鼎力推动促进公企业形象的生长,强化客户对公司的忠实度,为公司争取最大化的利益和声誉尽自己的每一份气力。

二、善于相同交流,强于协助协调

助理,是链接销售和售后事情职员与司理的联系纽带。我充实施展自身的相同交流能力,协助司理对售后事情的下达和放置。让每一项售后事情顺遂开展并取得最佳的成效。同时努力并不准时在各部门的事情职员中网络种种关于售后服务共改良的政策,并实时反馈给售后司理。同时努力配合各部门事情职员的事情的睁开,为他们更好完成对客户的交流,使公司的售后事情加倍的顺遂,从而为公司赢得更多的客户。

三、坚持学习提高,不停提升自我

不停的学习才气提高。为了让自己更好服务于这个岗位,我不停在学习提升自我。在事情上,一方面,经常向各部门的司理吸收事情的履历,学习他们身上优良的事情品质和事情能力。同时虚心向各部门的同事学习,并去发现自身存在的事情不足之处。另一方面努力争取公司的一些培训机遇,提升自己的岗位能力。事情之外,通过多阅读书刊,积累种种的事情履历和技巧。

在事情历程中,自己为公司的生长尽自己的每一份能力,历程有乐有苦,同时自己也收获了许多,也发现自己的不足之处。在未来,一切将会变得更好的。

时间的飞速,在愉快而充满激情的事情环境中不知不觉已经在___事情2年。自20__进入到____成为其中的一员,在这两年,岗位从最初的车间调剂员生长到预约专员,再到20__年成为售后司理助理,一起上2年的时间,在差别的岗位,让我从一个对汽车服务行业一知半解的结业新生逐步的成为一位及格的服务助理。这些历程让我不停的磨炼和生长,培育了我对事情大局的头脑,让我拥有了耐心,坚持,敢于经受的事情态度,生长协助,配合提高的团队精神。这些都让自己20__年在司理助理岗位上把事情做得更好。20114年是生长的一年,在公司的事情气氛和团结务实的文化底蕴,尤其是在向导的体贴和同事的热心辅助下都让我对事情充满热情。20__年里我的事情总结如下:

(一)鼎力推进售后部一样平时的治理制度与执行事情。

(二)周全卖力售后部所有的申请、报销、采购及人为结算等事情。

(三)实时、周全并准确完成售后部产值数据统计、剖析等事情。

(四)鼎力协助部门司理及各部门主管的事情需要。

(五)协助售后前台接车事情。

(六)放置和组织售后部一样平时的集会及流动。

(七)卖力了商家各种竞赛流动并举行了流动总结报告事情

在20__年中,我对公司的各项制度越来越领会,对公司的种种营业越来越熟悉,我的事情能力也获得了很大的磨炼,事情水平也有了响应的提高。在自己的起劲下,自己尽自己的最大起劲做好本职事情,为公司收获服务的果实。其中主持撰写的关于客户忠诚度的案例获得了南区第二季客户忠诚度最佳案例称呼

这次能成为优异员工,是公司和列位同事对自己事情的认可,是对我事情的最大鼓舞。同时我也清晰离公司和向导的要求另有一定的差距,但我会不停的总结和改善。希望明年能够更精彩的完成事情,为____团体的生长孝敬微薄之力。

公司小我私家事情总结2

不知不觉间,自己进来达明已经快1年时间了,刚最先对墙纸方面的知识不是很醒目,对于新环境、新事物对照生疏。然则在公司向导与同事的辅助下,我很快领会到公司的性子及其市场。作为销售部中的一员,深深觉到自己身肩重任.在已往的20xx年里,自己一起走过来也从事情中熟悉到了自己的不足,自己反省了一下有以下几点:

1.手头上的客户还不够多,规模对照大实力雄厚的设计公司照样对照少的

2.对样板的熟悉照样不够领会,对整个工程流程照样不够熟悉

3.与客户相同技巧照样不够好

4.手头上工程项目少,以致于业绩并不是很理想

20xx年度设计

20xx年是个好年头,我的销售目的是一年到达150万的销售额。我以为若是要到达这个目的,首先要从做到以下几个方面:

1.首先坚持维护妙手头上的老客户

2.通过网络渠道找多点新客户

3.除了跑设计公司,自己也应多跑些旅店,房地产商与装饰设计公司

4.多看一些室内设计方面的书,从而加倍熟悉产物领会产物

5.争取做多一些样板房,旅店的翻新工程,给自己更大的压力,公司和自己都需要生长,生长才是硬道理,否则会被镌汰,只有更起劲多跑些,意向订单更多些,就算成功率未便,成交的订单也会更多。

公司小我私家事情总结3

时间飞逝,转眼间在肇庆高新区开盛燃气投资有限公司事情已经有两个多月了。回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算履历了一段不普通的磨练和磨砺。非常谢谢公司给予了我这个生长的平台,使我在事情中不停的学习,不停的提高,逐步的提升自身的素质与才气,从中感触良多,收获颇丰。

作为一位应届结业生,初来公司也曾经有过一些忧虑。忧郁不知该怎样与公司的向导和同事共处,怎样更好的顺应与胜任事情。然则由于公司有着团结向上的企业文化、拼搏奉献的精神和追求不停提高的事情状态,让我很快的完成了从学生到职员的转变。

来到公司事情的第一天,也就是2月16日。至今仍念念不忘,还记得准备来公司的前一个晚上,我在家里辗转反侧,彻夜未眠。想着去到公司的第一天该做些什么、能做些什么;该若何跟向导同事共处、怎样让他们对我留下好的印象;到了事情的那天早上我早早就来到了公司,不用一天的时间我就记住了公司所有向导和同事的名字与电话,而且对人人都有了开端的熟悉。

为了深化对天然气基础知识的领会,更快的顺应公司的事情环境。在公司的要求下,我有幸去到了亚洲铝业的燃气站学习基础知识。在20多天的学习历程中,我虚怀若谷的向气站的先辈们学习讨教。在学习的历程中,遇到不懂的问题都能做到不耻下问,不停的深入体会明白。在气站的向导和同事们的悉心关切和热心指导下,并通过我自身不懈的起劲学习和钻研,很快积累了一些现场事情中的履历,并掌握了一些天然气的基本知识、现场的卸车操作流程以及槽车的基本结构等。

通过这段时间在亚洲铝业燃气站的学习,我对天然气有了进一步的熟悉,更有信心与底气回到公司的事情当中。但由于我是实习生,以是仍未能确定自己在公司中的定位。在公司向导的放置下我进入了物流部,在本部门的事情中,我一直严酷要求自己,认真实时做好向导部署的每一项义务,同时自动为向导排忧解难;在专业和非专业上不懂的问题虚心向向导与同事学习讨教,不停提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的孝敬。虽然我现在很起劲的做了一些力所能及事情,但由于初入职场,难免泛起一些小差小错需要向导指正。如理论水平、事情能力上另有待进一步提高,对新的事情岗位还不够熟悉等等;但前事之鉴,后事之师,这些履历也让我不停成熟,在往后处置种种问题时会思量得更周全,从而杜绝类似失误的再次发生。我刻意在往后的事情中起劲加以改善和解决,使自己更好地做好本职,服务公司。

针对以上存在的不足和问题,在新事情与挑战中我计划做好以下几点来填补事情中的不足:

1、做好实习期事情设计,继续增强对公司种种制度和营业的学习,做到周全深入的领会公司的种种制度和营业。用公司的各项制度作为自己考勤事情的理论依据,结合实际更好的开展考勤事情。

2、以实践带学习全方位提高自己的事情能力。在注重学习的同时狠抓实践,在实践中行使所学知识,用知识指导实践全方位的提高自己的事情能力和事情水平。

3、扎实做好本职事情。在面临新的事情与挑战,我将以加倍努力的事情态度和加倍热情的事情作风把自己的本职事情做好。在事情中任劳任怨力争“没有最好只有更好”。

4、在继续做好本职事情的同时,坚持求真务实的开展各项事情。全力以赴推行职责为公司做一些力所能及的事情,并尽自己的所能为公司做出应有的孝敬。

这是我人生的第一份事情,在这两个多月来我学到了许多,感悟了许多;看到公司的一步一步的生长,我深深地感应无比的自满与自豪,也加倍迫切的希望自己能找准自己在公司中的位置,以一名正式员工的身份在这里事情,实现自己的奋斗目的,体现自己的人生价值,与公司一起生长。在此我恳请向导给我继续磨炼自己、实现理想的机遇。往后,我将进一步增强手艺学习,扎实事情,充实施展小我私家所长,用谦逊的态度和丰满的热情做好我的本职事情,为公司再创佳绩作出孝敬,与公司一起展望美妙的未来!

公司小我私家事情总结4

20xx年是公司的要害之年,是我公司面临新转变、落实新机制、执行新划定的一年。我公司在上级的准确向导下,在全体员工的奋力拼搏下,取得了一定的谋划业绩,现总结如下:

20xx年,我司实收毛保费xxxx万元,同比增进x%,已赚净保费xxx万元,净利润xxx万元,赔付率为xx%。较好地完成了上级公司下达的义务指标。

一、围绕目的,落实设计,紧抓营业事情

1、设计落实早、措施实

20xx年头,我司司理室就针对xx区域保险市场转变及20xx年整年保费收入情形举行综合剖析,将上级公司下达我司的各项指标举行层层剖析,把设计剖析成月设计,月月清点、月月落实,有用的保证了对设计落实情形实时的举行监控和调整。

在制订整年义务时充实思量险种结构优化和营业承保质量,进一步明确了审核设施,把综合赔付率作为年终测评的主要数据。

2、抢占车险市场,加大新工程、新项目的拓展力度,坚决的抛弃“垃圾保费”

今年来,我们把稳固车险和企业财富保险,拓展新车市场和新工程新项目作为营业事情的重中之重,在抓营业数目的基础上,坚决的抛弃屡保屡亏的“垃圾”营业。

一是确保续保营业实时回笼,我们要求各营业部门按月上报续保营业台帐,由司理室督促审核,并要求提前介入公关。一旦泛起脱报,马上在全司宣布,其他职员可以介入竞争,从而牢固了原有营业,大大削减了营业的流失,保证了主要险种的市场份额占有率。

二是与地方政府有关部门确立联系网络,提前获悉新上项目、新上工程名录,并和交警部门、汽车销售商确立友好合作关系,请他们辅助我们网络、提供新车信息,对潜在的新营业、新市场做到胸有定见,充实掌握市场自动,填补了因竞争等客观缘故原由带来的营业不稳固因素。

三是已失营业不放弃。我们不仅对20xx年营业台账做到笔笔清晰,并要求营业内勤把20xx年展业历程中流失的营业列出明细,并剖析到相关部门,要求加大公关力度,找出脱保缘故原由,确属停产企业、转卖报废车辆的,由经办人提供确切证实;属竞争流失的,我们决不消极退出,而是自动进攻,上门听取意见和建议,改善服务手段,逐个突破,周全争取回流。

四是巨细齐抓,能保则保。由于企业改制、转产、资金等因素对企业财富保险形成了较大的打击,加之竞争等因素,使的展业难度和展业成本大大增添。针对这些情形,我们充实发动,统一头脑,上下形成协力,迎难而上。做到责任到人,对保费在5万元以上的执行分管司理介入,配合公关。

3、在竞争中求生存,在竞争中促生长。

xx区域现有10家(中国财保、中国人寿、太平洋产险、太平洋寿险、中华产险、平安产险、平安寿险、天安产险、华邦署理、汇丰署理)谋划财富保险营业和短期健康险营业的保险公司、营销部、署理公司,另已发现1家公司(大地产险)在我县争取营业,而xx区域人口少,企业规模小,我司面临外部竞争所带来的营业压力,保持镇定镇定,客观面临现实情形追求对策,与竞争对手们睁开了一场品牌战、服务战:

一是做好地方政府主要向导事情。公司司理室多次向县委、县政府主要向导汇报事情,突出汇报我司是若何加大对xx地方经济建设支持力度,是若何围绕地方政府中央开展事情的,我司努力介入了全民创业调研流动,与县向导一道走访个体、私营经济企业,不仅使县委、县政府对我司热心介入地方政府事情表示知足,还对我司准确调整营业生长偏向,向中小企业提供保险保障,自动服务于他们,给予一定。真实的让县委、县政府感应人保财险公司是至心为地方政府服务的,是值得扶持、信托和辅助的,从而对我司事情给予了很大地倾斜。

二是深入老客户企业,在客户企业中约请信息员、联络员,并从其他保险企业抢挖营业尖子加盟我司,赢得“回流”营业,使其他保险公司的事情处于被动状态。

三是服务加倍人性化、亲密化,公司司理室成员年头就对县属各大系统骨干企业执行划块包干,举行了多次回访,请他们对我司事情提出意见和建议,这一行动获得了企业的充实一定,他们以为公司向导自动登门是人保财险的优质服务的充实体现,使客户对我司加倍信托。四是要求所有中层干部走出办公室,对所有中小企业必须亲自上门造访,对所有新保客户必须劈面注释条款并答应服务项目,与企业举行不停的联络,执行零距离接触,只要客户需要必须随叫随到,提供各方面服务。五是凭据向社会服务答应和行业禁令,严酷内部管控,以理赔和承保两大服务部门为切入口,周全提高公司整体服务水平。

4、以分散性营业为突破口,加大市场占有面凭据xx当前阶段的保源情形,年头,司理室经由仔细的剖析研究,确定今年把摩托车保险、家庭财富保险、学生以及人身意外险作为今年零星性险种突击,首先与交警、都会执法部门联系,请他们帮我们署理摩托车保险营业;同时与县教委取得联系,班子成员多次与分管教育的副县长、教委主任协调,最终取得他们的信托,才使我们的学平险营业有所突破。

5、开展劳动竞赛,促进“两险”营业健康生长

今年以来,我们凭据上级公司有关竞赛要求,努力配合开展了首季度“岁岁如意”贺岁保险、“幸福家庭”、“合家欢乐”等劳动竞赛流动,并自行组织了摩托车、责任险、意外险等突击流动,从而营造了一种健康活泼、你追我赶、团结奋进的营业生长空气。稀奇是在年终开展的“幸福家庭”突击中,我公司顶住家财险滑坡和年终保源少的劣势情形,合理剖析目的,层层落实,自加压力,跑企事业单元,跑小我私家家庭,一笔笔、一份份,最终以140%的好成就超额完成市公司下达的义务。

6、狠抓理赔和防灾防损质量的提高

公司从狠抓第一现场的查勘率入手,坚持实事求是、“迅速、实时、准确、合理”的原则。只要接到报案,无论事故巨细,无论白天黑夜,始终坚持赶到第一现场,掌握第一手资料,严酷凭据快速赔付流程,为客户提供力所能及的利便。一是坚持双人查勘,双人定损,交织做案,限时赔付,不停提高服务质量;二是坚持24小时值班制度,努力介入“三个中央”建设,以进一步提高服务水平;三是增强审核、加大督查力度。对理赔历程中泛起种种问题一经查实,轻者指斥教育,重者严肃处置,决不迁就;四是努力做好防灾防损事情。在分管向导的卖力下,防理部门自动与各营业部门联系,实时拟订了重大客户防灾防损事情预案、夏日防汛平安检查设施、冬季防火防爆平安检查设施,始终做到提前掌握,提前介入,努力会同相关营业部门对预案执行情形举行检查落实,对可能泛起的问题实时接纳措施,以削减损失,增强提防风险的能力。我们先后到有平安隐患的xx纸业、xx药业、xx公司等重点客户单元辅助整改隐患,制订防灾预案,深受客户的好评,收到优越的社会效果。

二、调整谋划思绪,强化创新意识

提高公司效益水平今年我司在抓好效益型险种营业的同时,认真梳理“垃圾”营业,对往年赔付率高于100%的劣势险种坚决予以放弃,对赔付率较高但仍存在一点利润空间的险种选择性承保。去年我司农险、养殖业保险赔付率高达106%,我司从大局出发,坚决的暂停该险种的生长。企业一揽子保险存在保险费低,保障局限大、保险金额高的谋划风险,稀奇是遇到洪涝灾害、被盗的事宜,往往造成较高的赔付率,我公司从效益出发,对该险种的承保局限、承保条件举行了严酷的限制。在注重各险种效益生长的同时,我们改变以往的谋划套路,xxx厂车险营业属于我司续保营业,续保时间为9月份,但今年多家保险公司对此营业虎视眈眈,介入竞争,贪图分羹,为保证万无一失,我司武断提前续保,使其他保险公司措手不及,稳固了营业的生长。xx纸业有限公司保险营业一直以来是我司囊中之物,续保是在11月份,公司司理室知道一旦提前续保,昔时不仅会损失几万元保险费,也加大了下半年的营业压力,但为了填补上半年因抛弃“垃圾”险种而带来的营业缺口,更好的调整序时营业结构,更多的实现已赚净保费,决议提前续保了该企业保险营业。我司这些事情是顺应股份制革新后谋划事情新形势的生长需要做出的勇敢实验,也是转变头脑的实验性思绪。

正是由于我司员工勇于负担重任,善于开动脑筋,充实调动努力性和缔造性,做到人人有担子,个个有责任,因而,在壮大的外部竞争中,我司上半年不仅没有丢失任何阵地,牢固了我司财险市场龙头老大的职位,还实现了新增营业的突破。

三、以新的审核设施指导事情,规范谋划,提升治理水平,突出营业重点

保险竞争越来越猛烈是不争的事实,加之上市后面临的新形势、新体制、新模式、新战略,一定要求我们在公司治理上周全提升水平,若何在竞争中学会竞争,在竞争中独领风骚,从而在竞争中生长,在竞争中前进。我司除了继续牢固和接纳已往行之有用的设施外,并逐步确立起全县企业信息网络,增强与保户的接触和相同,提升公司治理水平。上半年我们凭据上级公司有关划定引进和接纳了科学的治理系统,出台了一系列治理规章制度、审核设施。在一样平时治理中能够认真严酷的凭据上级公司《财政治理划定》、《单证治理划定》和承保相关划定,努力有用的开展事情,严酷把关,认真审核,正是由于他们卖力的事情态度,使得我司在上级公司组织的营业台帐专项检查、单证治理验收、单证装订、应收保费治理等多项检查中获得了市公司的好评。

今年,公司司理室在下达整年义务设计时,遵照总公司突出效益第一、历久盈利能力评价的谋划绩效审核原则,起劲施行从规模型生长向效益型生长的转变,加大了对赔付率和用度指标的审核力度,坚持走低成本生长路子,把赔付率审核与承保质量挂钩,彻底打破“只重保费、不重质量”的老套头脑,执行新的审核机制,拿出小我私家人为的一半作为此项审核的浮动人为,做到有奖有罚,从而很好的树立了全员注重谋划效益的看法,确保了资源的有用设置和盈利水平的提升。

四、深入开展建立流动,周全塑造企业外部形象

1、增强头脑政治教育流动。在精神文明建设历程中,我司一直以来把对党员干部的头脑教育放在事情的首位,做到学习有制度、有设计、有纪录、有交流。我们坚持中央组牵头下的党组织一样平时学习,今年以来,我们举行了“两个条例”、党的十六届三中全会、四中全会精神的学习,通过学习,进一步端正和提高了向导班子头脑和熟悉,增强了政治敏锐性。

2、党风廉政建设结硕果。我司一直以来注重优越党风政风的建设事情,定期召开民主生涯会,提倡确立民主、团结、努力、向上的向导班子队伍,在事情中执行支属回避制度,小我私家使用车辆自动向财政上缴用度,公务招待执行“先审批、后挂号、再执行”的治理制度,保证有详细的廉政台帐。

3、稳固职工队伍。20xx年,公司施行了新的薪酬制度,在下层公司中造成了一定的人心动荡,我司司理室成员从大局出发,找员工逐个谈心,做出了大量的事情,为公司的营业平稳、生长平稳缔造了条件。

4、努力开展文明单元建立流动。年头,我司再次获得了江苏省诚信单元、xx市文明单元的光荣称呼,为了保持声誉,我司继续深入开展软环境行风建设,在电视台、电台举行了公然答应讲话,《xx资讯》刊登了答应内容,并适时召开了软环境行风监视员座谈会,普遍征求意见。并注重宣传事情,我们在《广播电视报xx专刊》上开拓了“走进xx人保财险”系列专栏,并在车站候车大厅不间断的投放流动字幕广告,《以诚信拓宽企业生长路》等通讯被《xx日报》接纳,《xx支公司捉住车辆年审时机宣传车险新费率》等新闻在省公司内部网上交流。

五、存在的问题

1、公司疲于市场竞争和营业生长,对理论学习和营业学习有所放松。

2、面临壮大的市场竞争压力,有的同志泛起畏难情绪,少部门员工有头脑惰性,缺乏市场生长前瞻性,自动出击少,被动挨打的多。造成了少部门营业的流失。

六、基本事情思绪

随着市场转变和竞争的猛烈,就xx而言,要牢牢地掌握市场的自动权,必须增强争取市场的力度和加速抢占市场的速率。

一是转变头脑看法,努力顺应股份制革新后新的治理模式和展业模式,继续增强竞争意识和危机意识的教育,增强并运用数据治理,引入激励机制,周全调发动工的努力性和自动性。

二是准确处置规模与效益、当前与久远、做大和做强的关系,增强整体公关力度,注重营业承保质量,以最快速率和最优的质量挑选并占领市场。

三是继续增强与公安、交警、教育、卫生等部门的相同,争取他们的协助,起劲提高五小车辆、学平险、校园方责任险、医疗责任险的承保率。

四是强化理赔服务事情。起劲提高现场查勘率,接纳人性化服务,区别看待,加速理赔速率,提高服务质量,改善外部展业环境。

五、针对竞争,密切注重同行业生长行动,加大公关力度,接纳努力有用的方式,介入竞争,牢固原有险种的市场份额,努力拓展新营业、新保源。

公司小我私家事情总结5

若是说将我的20xx年用一个词形容的话,我想应该是——充实。一年来,管线定位、阀井、调压箱、整改等这些词语一直泛起在我的事情中;天天和巡线处、工程处、综合协调处、调压中央这些部门的同事一起相互配合着把自己份内的事情做好;只管施工对职员流动性对照大,但我仍然熟悉他们中心的绝大部门职员。随着伊通河的冰封,一年的事情也将画上一个句号,现将我一年的事情总结如下:

一、事情情形

1、管线定位事情:本年度共举行管线定位次,累计徒步丈量余公里;对外方面多次协助中石油、中石化单元举行管线定位;对内协助工程处、巡线稽查处、燃气处抢维中央、综合协调处等部门举行管线定位;为工程施工、抢险维修以及管线珍爱事情做出了自己的起劲。本年度由于管线定位仪举行返厂维修一个半月、巡线稽查处新购置管线定位仪以及本人介入整改等缘故原由使管线定位次数较上一年有所削减,但也圆满的完成了每次管线定位义务。

2、阀井、调压箱整改事情:本年度我加入了自4月中旬至11月末举行的阀井、调压箱平安隐患整改事情;共举行了座调压箱(安装护栏、铺方砖、护栏刷油、底腿防腐)的整改和座阀井的整改事情。我主要卖力施工队与各部门之间的联系事情、率领施工队举行施工现场的踏查、协助整改组长的举行施工历程中的检查和施工后的验收、举行资料的网络和整理事情等。经由7个月的整改事情,完成了预计的整改事情目的。

3、其他各项事情:本年度介入了多次大型危险作业事情,卖力危险作业时代的现场平安监护和使用检漏仪举行气体检测事情;加入了例如超达北区325管线抢险维修等多次抢险事情;以及配合处里向导举行其它一样平时事情。

二、收获

即将已往的一年也是我收获最多的一年,在这一年的事情中,通过不停地实践,我能加倍熟练的使用管线定位仪、检漏仪等仪器;能自力的完成一些向导交接的义务。通过一年的管线定位事情,使我对一些管线的位置加倍熟悉;通过整改事情,我不仅熟悉了一些用户的地理位置,更熟悉了调压箱位置、阀井位置,这都为我以后的事情积累了一笔名贵的财富。

充实的一年已经已往,崭新的一年即将到来,在未来的事情中,我会加倍起劲的向周围的向导同事学习,学习他们的履历和一些新的知识,把它们应用到一样平时的事情中,我会加倍起劲的事情,为长天美妙的平安生产蓝图添上自己自信的一笔!

公司小我私家事情总结6

XX市公共汽车公司是全市唯一的都会公共交通企业,负担着全市都会公交客运义务。共有营运门路40条;营运车辆427辆,其中:大型客车66台、中型客车202台、微型车159台;现有在职职工92xxxx;离退休职工26xxxx;承包谋划人42xxxx,外聘司机437,外聘乘务员22xxxx。由于汽车公司接纳的是承包谋划方式,职员混杂,治理难度大,加之企业内部治理不善,导致人心涣散,治理杂乱,车况破旧,亏损严重严重。到20xx年3月尾职工平均人为仅为29xxxx,有三分之二职工下岗。承包人和职工经常到公司及有关部门上访。

20xx年3月末,为了扭转汽车公司的被动局势,市公用局增强了汽车公司向导气力,由公用局副局长楚金盛主持汽车公司的事情。经由xxxx月的起劲,凭据“提高治理科技含量,执行公然做事制度,严酷执行治理制度,实行服务式治理”的事情思绪,举行了探索性的革新,扭转了汽车公司的被动局势,使企业步入良性循环,都会公交面目发生了伟大的转变。

一、主要事情情形

(一)引进先进手艺,实行科学的治理手段 已往汽车公司接纳传统的治理模式,由于治理局限遍布全市,虽然有治理制度,但却无法真正落到实处,事情不卖力任,人情治理无法杜绝,公交车晚点、卧站、超速行驶、串线等问题一直无法解决,天天都有因压点前后车口角的征象,承包人和司乘职员意见较大。为领会决这一困扰公司几十年的问题,20xx年,公司千方百计筹措资金,投资32xxxx元,上马了海内最先进的都会公交卫星智能监控调剂治理系统,确立了监控调剂中央,中央设有2台服务器、12台电脑、5套录放像装备、两个大屏幕液晶电子显示屏,所有公交车都安装了卫星吸收装备、录放像装备和电话,对公交车执行远程监控、调剂与治理,公司各科室均配备了先进的计算机办公装备,执行网络化治理。这个系统是天下最先进的,在东三省___市是第一家上马的。这个系统开通后,彻底改变了原有的治理模式,也彻底解决了人情治理和公交车晚点、卧站、串线及服务态度恶劣、公交秩序杂乱等方面一直无法解决的问题,也为实行科学治理打下了基础。

(二)调整机构,理顺职能,实现资源合理设置

在开通了公交卫星智能监控调剂治理系统后,为了顺应新的治理模式,凭据“事职统一,匹配治理”的原则,对公司内设机构分三次举行了调整,撤销了原稽查队、质料科、平安科等职能重复、治理交织的科室,重新调整为监控调剂中央、车辆治理科、营运治理科、科技科、计划科等xxxx科室和四个车队。同时,新增设了谋划治理监视员和财政内审员,在党委向导下对全公司的谋划治理举行监视和审计。在各科室的职能确定后,凭据新的治理手段和模式逐步确立和完善公司治理制度。现在,由各科室起草的各项制度经几回党委扩大会讨论后最先正式实行。

(三)加速都会公交调整与车辆更新,提升企业形象,改善增服务质量

为解决群众反映强烈的公交“面的”横冲直撞满街跑,影响交通秩序的问题,汽车公司自20xx年5月份起,共筹集资金76xxxx元,购进新型客车69台,取缔了129台面的车、48台破旧大中型客车,先后调整了1路、3路、5路、6路、8路、13路、14路、16路、17路、20路10条公交线路。现在,面的车在市区南面、东面基本消逝,改变了我市公交形象,使都会公共交通秩序有了基本的好转。

(四)改善公交服务设施,提升企业形象

为了给宽大市民提供一个优越的搭车环境,投资25。xxxx元,在市中央新建了xxxx高尺度候车亭,周全维修了2xxxx公交站点。为领会决冬季公交车内温度过低的问题,投资20xxxx元给所有车辆安装了环保取暧设施,这个环保取暧设施可降低尾气排放中的有害气体5xxxx,既改善了市民搭车环境,又减轻了空气污染。同时,为了保持搭车站点卫生整齐,公司成立了场站治理所,卖力公交站点的卫生清洁事情。也让在开通卫星智能监控调剂治理系统后,精减下来的3xxxx名站务员重新上岗,即解决了职工不下岗的问题,又保证了公交站点的卫生,也提高了都会公交形象。

(五)改变治理方式,变链条式治理为环状治理

已往汽车公司的治理为链条式治理,链条终端是承包人和司乘职员,链条顶端的公司治理职员处于无人监视的状态,致使治理制度无法真正落到实处,形成向导紧一紧就好一点,向导松一松就乱套的局势。为领会决这一问题,形成严酷治理的常态机制,公司执行了环状治理模式。即:治理者治理被治理者(承包人和司乘职员),被治理者监视治理者。为真正到达环状治理目的,公司高薪约请电脑软件开发专业人才,自己开发企业职员治理、车辆治理、人事劳资治理等软件,通过自己研发的软件系统对公司的干部职工、承包人、司乘职员的事情情形举行实时监控,由电脑自动举行数据处置,自动天生审核效果,排除了治理中的人为因素。同时,在公司确立了治理查询室,并在因特网上确立了市汽车公司治理查询、监视网页,在网上宣布公司治理信息,让所有承包人、司乘职员和全体市民既可以到公司盘问,也可以在家中上网查询,配合监视公司的谋划治理,形成了治理者治理被治理者,被治理者监视治理者的环状治理机制,使企业在治理上没有顶端,人人处于被监视的状态,促使治理者认真推行职责,被治理者严酷遵守公司制度。同时,公司执行严酷的责任追究制度和动态的末位镌汰机制,对公司的干部职工执行严管重罚,对承包人和司乘职员执行人性化治理,取消了已往设定的多项罚款和收费项目,接纳先服务,后治理的服务式治理方式。也就是在给承包人和司乘职员缔造优越的谋划和事情环境后,再实行严酷的治理。拉近了承包人、司乘职员与公司的情绪距离,促进了公司各项治理事情的开展。

(六)全力推进各项企务的公然事情

在完成各项准备事情后,凭据“先解决敏感问题,分步实行公然营业,逐步完善公然制度,最终形成科学的公然做事体制”的思绪,全力推进企务公然事情。

1、执行线路调整公然招标。已往在线路调整和车辆更新事情中,由于透明度不高,难以合理确定收益比率,使公交资源达不到合理设置和效益最大化。为领会决好这个问题,汽车公司首先在线路调整和车辆更新上举行公然招标,招标事情分六个步骤完成。一是由公司党委扩大会确定调整的线路和车辆设置数目。二是通过___日报、张贴广告等形式,向全市宣布招标条件、招标日期、招标线路、投放车辆数等内容。三是招标事情请市公用局纪委和汽车公司纪委对招标事情举行全程监视。四是公然召开招标大会,招标大会不限加入人的身份,任何人都可以加入招标大会。五是标底在招标现场会上,由市公用局纪委、公司纪委、相关副司理、科长、车队长等职员举行现场议定标底。六是以出价最高的投标人为中标人。由于通过公然、透明、公正、公正的招标方式调整线路与车辆,既消除了因暗箱操作引发的问题,又增添了线路谋划收入,现在,公司每月收入比已往增添14。xxxx元,比已往同期收入增进25。xxxx。

2、公然调整车辆。20xx年,汽车公司凭据市政府要求,加大了都会公共交通秩序的整理事情,在约请省里专家对我市公交线路举行计划指导后,凭据计划的整体思绪,集中取缔与调整微型面的车。在调整中,对需重新调整到其它线路上的车辆,改变已往由公司指定调整车辆的做法,接纳公然抽签的方式调整车辆。在操作中,由当事承包人和公司纪委、车队等有关职员配合监视,分两次抽签确定调整的线路号,第一次抽签抽得的号码为第二次抽签的顺序号,决议第二次抽签顺序。第二次抽签按第一次抽取的号码顺序举行抽签决议线路号。通过两次抽签,解决了先抽与后抽心态不平衡的问题,到达了公正的效果。由于接纳了公然抽签调整车辆的设施,杜绝了已往调整车辆历程中存在的’问题,使承包人喜悦抽签,知足上线,彻底解决了已往每次调整车辆时都泛起的上访问题。

3、财政治理公然。针对已往由于财政治理杂乱,影响企业效益、滋生****的问题,公司约请会计师事务所对全公司财政治理系统和制度举行设计和调整,严酷按《会计法》理顺和确立财政治理制度,改变了已往每个科室和车队都可以收钱花钱的治理方式,执行全公司财政收入与支出统一由财政科解决的集中治理制度,既降低了公司的谋划治理用度,又消除了发生问题的条件与环境。在财政收支上,严酷执行公然制度,改变了已往由当事职工、承包人和债权人先找向导签批,后到财政科报销或取款的作法,改为每月由公司财政科凭据公司当月收入情形,凭据所有职员均按统一比例报销与归还债务的原则,制订报销与归还债务的方案,经公司批准后,将方案公然宣布,职工、承包人和债权人直接到财政科按方案报销与取款,方案执行竣事后,再由财政科集中到公司向导处补签财政票据审批手续。在整个报销与归还债务历程中,当事人不用找公司向导,直接到财政科按比例取款,使职工、承包人和债权人在家就能知道能报销与归还债务的数额,保证了所有职员都能享受统一待遇,消除了为多报、多还到向导处做事情的征象,彻底解决了因待遇不公引发的矛盾,也彻底根除了发生问题的条件与环境。

已往职工、承包人和债权人因需先找公司向导和有关职员签批票据,需要多次到公司才气把人找全,现在只需一次就可以取到钱款。新制度实行两个月以来,因再也不用为报销与要债而费尽心思四处托人情,频频多次到公司找人办手续,公司职工、承包人和债权人都为新的财政治理制度拍手叫好。

改为由财政科凭据公司当月收入情形,凭据所有职员均按统一比例报销与归还的原则,制订报销与归还的方案,经公司批准方案后,由财政科按方案直接给予报销与归还,方案执行竣事后,再由公司向导补签票据审批手续。在整个报销与归还债务历程中,当事人不用找公司向导,直接到财政科按比例取款,使职工、承包人和债权人在家就能知道能报销与反还的数额,保证了所有职员都能享受统一待遇,消除了为多报、多还到向导处做事情的征象,彻底解决了因待遇不公引发的矛盾,也彻底根除了发生问题的条件与环境。

4、公然举行车辆保险。20xx年,公司在车辆保险上,改变了已往由公司选择保险公司,强制承包人到指定保险公司投保的作法,执行公然招标的方式举行投保,让驻___的所有保险公司向承包人提供保险价钱与服务条件,由承包人自主选择投保公司,并由保险公司直接向承包人收取保险费。通过公然招标保险,促进了保险企业的竞争意识,服务质量发生了彻底的改变。已往发生事故后保险公司迟迟不予理赔,仅人寿保险公司就拖欠理赔款高达4xxxx万元,现在通过招标竞争的保险公司到达了小事故当天理赔,最长理赔时间不跨越15天。

(七)重视人才培育与使用,促进企业的生长

随着卫星智能监控调剂治理系统的开通,部门岁数较大的中层干部已无法顺应新的治理手段与模式,因此在事情中打破论资排辈的做法,勇敢起用年轻干部,破格选用优异人才,不惜重金聘用专业人才。这些人才的起用,推动了公司的谋划与生长。同时,针对已往由于公交驾驶员欠缺,导致公司不敢对驾驶员举行严酷治理的问题,20xx年与交警支队和汽车驾驶培训学校团结开办公交车驾驶员培训班,增添公交车驾驶员的贮备量。现在,由于公交车驾驶员数目的增添,已往驾驶员治理难的问题已经获得彻底的解决,驾驶员治理难的征象已经成为历史。

(八)起劲培育新的经济增进点

为了进一步增添企业效益,提高职工待遇,在20xx年,起劲培育新的经济增进点。一是与“吉林省基通房地产开发有限公司”合资建设“___市金三角娱乐城”。现在,合资方已到位资金230xxxx元,正在解决土地征用、项目立项手续,预计20xx年4月份可以开工建设。二是合资建设的___市车辆配件商业城,正在举行项目谋划等前期事情。三是自主开发了“都会公交治理系统软件”。已开发出驾员、乘务员、承包人治理软件,正在开发车辆、质料、财政、人事等治理软件,预计6月尾前可完成所有软件开发事情。现在,已有省内外多家都会公交公司预订这套软件系统,所有完成开发后,将每年可给公司带来上百万元的利润。

(九)起劲提高经济效益,提高职工待遇

为了提高职工待遇,引发职工事情热情,促进公交服务质量,千方百计增添企业收入。经xxxx月的起劲,公司固定资产增添xxxx元;每月收入比已往同期增添xxxx元,比已往增添xxxx;从20xx年5月份最先给职工报销陈欠的供热费、医药费;6月份到年底分四次给职工调整了人为,平均每名职工每月增添人为xxxx,比原平均人为增进xxxx;7月份投入xxxx元给所有在职工和离退休职员所有加入了医疗保险,同时投保了工伤险、设计生育险和大额医疗险;8月份最先补发陈欠的设计生育奖金;12月份又给所有下岗不开资的职工每月发xxxx生涯补助;给下岗开xxxx人为的职工每月增添人为xxxx;在xxxx月中共返还承包人抵押金xxxx万元;由于企业效益好转,也给职工重新上岗提供了条件,到现在已经有xx职工重新上岗。

公司小我私家事情总结7

转眼间11年的事情已经靠近了尾声,凭据自身事情的实际情形,我对自己的事情做出剖析评定,总结履历教训,提出改善方式,以便使自己在往后的事情中能惩前毖后,扬长补短,为往后不停改善事情方式,提高事情效率提供依据。

一、推行岗位职责

今年在新维护公司向导和体贴下,同事们尽心尽职,我事情开展的相当顺遂。首先,向导放置的义务,岂论多险多难题都不折不扣得完成。配合各班协同作战。尤其在其它大灯维修班遇到线路险急事故不能处置时,毫无怨言投入抢修中(如梁韵大桥替换电缆、河垺广场景观灯及电缆故障处置等)。纪录好种种维修台帐,每月准时开平安小组讨论会,不停总结平安及维修履历,让全班职员素质得以提高。市区A标是52座高楼维修作业,危险性极高。我亲自带两人举行维修作业,从末做过高空绳索作业的我,每一次都第一个下,在工期紧,天气恶劣的情形,平安地完成了所有维修整改事情,而且成为其它两标的典型维修队,展示了照明公司专业维修素质。

班内治理事情

(1)班长是最下层的治理者,既是指挥员又是战斗员,是向导意志、意见的体现,也是下层问题的反馈者,因此更要树立起优越的自身形象,在事情中成为同事的楷模,在情绪上成为同事信托同伴。要求人人加班自己一定第一个到,要求敬服车辆卫生,我就经常扫除,整理车辆,每次遇到脏、苦、难、险的情形我就冲在前面以身作则。

(2)体贴同事:遇到同事家里有事,自动辅助替班并组织全班一起体贴,慰问,形成一种人人庭气氛。

(3)为了使每个同志都有机遇介入事故的评估、判断。我只管使每个同志在事故处置上至少占主导职位一次,以增添其履历,使每个同志都能独当一面,处置种种问题,使整个班组的营业手艺水平有了整体的提高

二、出勤情形

今年我坚持出满勤,无迟到、早退和旷工征象,而且多次放弁休息,执行种种保障义务。单元组织的各项流动都能定时到达,努力加入。

三、今年主要事情情形

今年是忙碌而充实的一年。上半年是维护事情和配合设施班及工程部事情,下半年主要是市区A标维修及设施维护和管养,以及配合蠡湖维修班、市区维修班协同作战,周全维修整改,在年终还将配合工程部做好小区零星工程。

四、头脑情形

在公司向导的体贴下,加入了科学实践生长观的学习。使自己的头脑熟悉,政治觉悟有更大的提高,并将学习心得用于生涯和事情中,在实践中不停提高。

五、存在问题

1、在事情中缺乏强有力的治理。

2、一些事情未按尺度的规程完成。(如高空绳索作业时,除主绳外,经常不用副绳作保险绳。)

3、事情效率另有潜力可挖,事情方式有待改善。(如维修中只管削减成本,提高公司维修利润)

4、虽能认真做好事情纪录,但流于形式。

六、改善方式

1、增强种种政治学习,提高小我私家修养

2、增强营业学习,提高营业素质,提高事情质量。

3、要缔造性地开展事情,多动脑想设施改善事情方式。提高事情效率,在每次事情前做好准备,不打无准备之仗。

七、近期目的

1、将所有设施所有再检查一遍,对一些薄弱环节群策群力,想设施解决。

2、审核班组内职员对电器的使用、调试情形,以及表箱内电器的控制。

3、尽期针对高架内环、机场路景观亮化移交作好评估及增添维修职员、车辆准备落实事情。

4、战胜职员欠缺难题,组织精壮职员在元旦前做好一部门小区安装工程。

公司小我私家事情总结8

我们天天在这个世界上忙碌,却很少问自己:我是谁?

这是个看起来既简朴又有很傻的问题,实在,人一生未必能够搞清晰我能做什么?我不能做什么?人生最大的宝藏是自己,最大的事业是若何谋划自己!准确地领会自己,不停挑战自我!人生虽有终点,生命确是无涯;生涯可以轻松,生命却很认真!

回首即将流逝的20××年,我的人生也添上了绚烂的一笔。在20××年,什么事情我力有不逮,什么事情我力所能及,我也认清了一点点。本年度,我介入实行了以下事情:

学习之道读后感

为你整理了多篇学习之道读后感(共五则),但愿对你工作学习有帮助,当然你还可以在找到更多学习之道读后感(共五则)。

1.75t/d链条炉部门零部件的设计更改;

2.常州环境卫生处置厂D炉尾气系统革新工程

a. 施工准备

(1) 主要为常州环卫厂实行的尾气系统土建检测、复核;

(2) 体例施人为料(质料清单、工具装备清单、采购清单、施工谋划书、制浆系统管线图、安装纪录等);

(3) 施工图纸的熟悉,并向施工职员交底;

(4) 施工用质料、工具的采购;

b. 环卫厂革新工程前期施工

我率领陈国宏、陈亭等施工职员完成了烟气管路拼装、半干式反应塔的吊装、石灰配料系统的安装、清水罐的定位安装、水泵的安装、部门喷淋管路的安装等;

3.广西玉林垃圾无害化处置厂装备安装工程

a. 施工准备

(1) 储料分选车间、后处置车间熟悉工艺,验收部门装备;

(2) 学习安装规范、图纸;

(3) 玉林储料、后处置尺度件统计;

(4) 玉林平安治理结构图及玉林制浆管线图制作;

(5) 储料分选、后处置车间铭牌体例;

(6) 配合玉林装备发货;

(7) 平安制度学习;

b. 玉林现场施工

(1) 焚烧车间尾气系统安装、指导;

(2) 鼓、引风机进出口管路安装、指导;

(3) 储料分选、后处置车间划线安装、指导;

(4) 一次发酵车间机械装备安装、指导;

(5) 臭气抽风管路安装、指导;

(6) 焚烧炉烘炉操作、热态调试;

(7) 储料分选车间、一次发酵车间负荷运行指导;

(8) 与监理相同的资料编写;

(9) 交工、竣人为料编撰;

在这样的一年中,我通过自己的劳动充实了自己,通过向导赋予自己的机遇坦荡了自己的视野,通过自己的起劲使自己的设计、构想成为现实,一个个装备矗立在眼前,也略有一丝丝的成就感。

固然,就自己来说,为知足公司生长的需要,在以后必须注重施工技巧的学习,施工治理制度的学习,结构上、工艺部署上要举行多角度思量。同时,搜集相关的资料举行参考。

本年度,我所就职的“工程部”的职能也由“手艺设计制造”转向更为专业的“施工治理”,从这一年的事情中,对于施工中的质量、质料、平安、岗位责任、施人为料、交人为料的编写等等都从不认知到逐渐熟悉。固然,由于向导的信托,通过在施工中“饰演”差别的“角色”也学会了一些若何放置施工设计,若何同监理处、施工方的相同,若何削减施工成本等等施工技巧。在工地的岁月中,与陈国宏、陈亭、孙献忠等师傅的相同也学会了不少现场施工的窍门,同时,也对某一些结构及施工方式举行了改善。

就施工历程来说,有喜有忧。令人欣喜的是:

1.向导指挥有方,合理放置设计,优化人力设置。

2.施工职员相互体贴,相互照顾,有一个优越的事情空气。

3.施工职员履历厚实,增进了我们手艺职员的施工履历。

4.施工职员多才多艺,在施工中可以从事多个工种操作。

5.在施工中,每小我私家都很起劲,具有奉献精神。

然则,回首本年度,也有一些值得担忧的。

1.工程时间的跨度对照长。

今年,我工程部介入实行了常州环卫厂D炉尾气革新工程和广西玉林垃圾无害化处置厂装备安装工程。4月~5月,我在常州环卫厂做工程。6月~11月,我在广西玉林做工程。其中每个工程都受到了工程装备加入周期、周转资金的约束,这一定导致难以集中人力、物力、财力举行突击。既增添

公司小我私家事情总结9

公司在20xx年为更好的服务于武邑县的经济建设,更好的贯彻落实县委县政府以及上级公司驻足公益企业服务的起点和落脚点,特此总结部署。

一、上半年总结。

在已往的上半年中,公司自始至终贯彻落实有关划定,在凭据省、市关于开展“干部作风建设年”和县委提出的“提高悟性,增强自觉性”的目的要求,牢牢围绕革新生长稳固大局,鼎力解决故障生长的突出问题,确保生产要素进入武邑无障碍,坚决纠正损害群众利益的不正之风,加速职能转变,提高事情效率和服务质量,进一步优化生长环境,为此,我公司身为服务业的一员,在20xx年上半年着力加大服务的力度。

(一)优化了营业流程,提高了服务效率;

依据总公司有关文件划定及实务要求,举行综合剖析判断,削减不合理或不需要的环节,减轻下层职员的事情压力;

(二)多措并举,提高服务时效。

1、左券、保全审批件在资料齐全的情形下,1—2个事情日内予以处置,遇紧急情形,经相关向导赞成后应立刻给予处置。特殊或疑难案件,一样平时在5个事情日内予以处置,遇客观缘故原由或特殊情形不能定时处置的,经相关向导赞成可适当延伸处置时限,但最长不跨越15个事情日。对于需提交总部审批的,手续完好的在3个事情日内上报总部。

2、超权限理赔上报案件,属于营业治理中央审批权限内的,资料齐全、无需举行再观察的情形下,应在2—4个事情日内予以处置。对于资料不全或需要再观察的上报案件,不能实时得四处置的,保证在1—2天内将情形反馈给分公司。

3、OBPS系统正常件补录处置时限。需上报省公司审批的正常补录件,省公司应在收到上报资料后,对于资料齐全、手续完整的营业3个事情日内予以批复或回答处置意见,需弥补、完善资料的,省公司应在1个事情日内见告上报单元弥补、完善资料。

4、OBPS系统特殊件补录处置时限。需上报省公司审批的特殊补录件,上报资料齐全、手续完整的营业,省公司应在收到上报资料后5个事情日内予以批复,因特殊缘故原由不能定时批复的应在上述规准时间内见告上报单元希望情形,并每隔3个事情日向上报单元转达有关情形,直至批复或回答处置意见,但最长不跨越15个事情日。(需弥补、完善资料的,省公司将在1个事情日内见告上报单元弥补、完善资料)

5、数据修改处置时限。对于上报的错误数据形貌清晰、准确的申请,在1个事情日内审核并提交至省公司信息手艺中央;对于形貌不清,需要进一步核实的,在1个事情日内反馈上报单元弥补、完善资料。

(三)推行“营业岑岭期应急预案”。

营业岑岭时代,将保证日清日结,不积压,不拖沓,为营业生长提供可靠后援支持。

(四)推行首问卖力制,实时回答。

接到营业咨询和叨教的电话和邮件时,划定由第一位吸收人回答或联系相关部门予以回答。第一吸收人可以立刻回答的问题应立即回答;对于需要协商其他职员或业管中央其他部门的问题,应在1个事情日内完成协商并回答;对于涉及多个处室(部门)的营业,应在2个事情日内举行相同,并将效果或情形反馈客户。

(五)增强培训,搭建学习平台,提高素质;

增强对公司柜面职员及销售职员的培训力度,不停厚实培训内容。,增强柜面职员操作技术,将择期以视频培训形式。

二、下半年的事情放置。

坚持以中国特色社会主义理论系统主要头脑为指导,认真贯彻中央纪委十七届三次全会和上级公司纪检监察事情集会精神,凭据县委县政府的有关部署,以促进营业生长和公司周全建设为中央,以诚信建设为主题,以服务客户为重点,着力解决谋划治理中的薄弱环节,起劲为宽大客户提供加倍优质、快捷、便利的保险服务,为优化生长环境、促进全县经济建设、维护社会稳固、构建协调武邑做出新的更大孝敬。把下半年的事情重点放在:

(一)增强教育培训,提高员工素质。

在销售队伍中继续开展“诚信我为先”主题流动,举行诚信意识和职业道德方面的教育。对柜面职员举行职业技术的分级培训和审核。

(二)落实各项制度,保证服务质量。

进一步完善和严酷执行“首问卖力制”。充执行使督察、客户回访、服务热线等渠道发现不实宣传、误导、代签字等违规销售行为并凭据有关划定举行处罚。

(三)抓好相关事情,提升服务水平。

增强理赔(给付)事情自动性,协助客户准备相关资料,为实时快速理赔(给付)缔造条件。加大回访面,提高回访率。加大“1+N”服务广度和深度。进一步推进尺度化柜面建设。

总之,公司向导高度重视下半年的事情,在县委县政府高度关注下,加大宣传事情力度,提升国寿品牌,树立优越的企业形象,促进公司周全建设协调生长。

公司小我私家事情总结10

20xx年我主要从事证券生意系统手艺支持、银证产物的调试上线及其它工程实行事情。

事情主要成就如下:

1、顺遂完成北方友好街营业部柜台系统数据、金佣系统数据合并至热闹路营业部,同时从友好街系统内星散另外两营业部的数据,实现了三家营业部在统一日顺遂过渡。

2、完成了哈尔滨团结证券三个营业部的同城集中生意项目实行。在时间重要、问题较多的情形下,我们获得了各方面、各部门职员的协助,终于对照顺遂地完成了义务。

3、完成了天同证券工行银证通的调试、上线事情。

4、完成了北方太原街光大银行银证转帐的调试、上线事情。

5、成了北方热闹路中信银行银证程序的调试、上线事情。

6、顺遂完成了金川江营业部与太原街营业部的数据合并事情。

7、顺遂完成了南五与南八中路营业部的数据集中事情。

8、抚顺交行电话银行中心件接口转换调试事情正在实行中。

从一年中的事情中我取得的成就是在证券营业、手艺水平、开发能力、工程项目履历上都有了提高,无论从问题的剖析解决能力,项目实行履历上都有了提高,对一些新产物,如内嵌和通用版剩余配售有了深入领会;对其它XONE、移动柜台、开放式基金代销系统等也有了一些基本领会。

成就的取得究其缘故原由,主要是由于:

1、在事情中不停积累总结,不放过任何一个小问题,深入找出问题泛起缘故原由。

2、银证项目的希望顺遂缘故原由是去年做过类似的产物调试事情,对照详细领会银证转帐及银证通营业流程和事情原理,前后台间关系,数据流向、资金流向等问题。

3、数据集中项目顺遂完成是得益于在平时维护中对质券营业知识和柜台系统熟悉。

4、正在实行的电话银行中心件接口调试,由早先对营业的不领会,到现在对已经对流程有了清晰领会,增强了剖析处置问题能力,并有信心把它完成好。

在事情中存在问题与不足:

1、手艺营业另有待深入周全领会。

2、对网络方面知识和着手能力有待增强。

3、在维护或工程实行中,没注重对要害问题总结,并形成文档,这样便于人人来共享,削减不需要的重复劳动,提高部门的事情效率。

4、在以后的事情学习中要不停地学习新营业,新知识,做到知识的更新。

改善措施:

1、平时注重知识技术积累,刻苦钻研,在边学习边实践中生长。

2、增强网络方面的学习,有机遇多加入相关方面培训。

3、在事情中善于总结,对典型、要害问题解决注重整理,形成文档,希望部门增强这方面的交流、监视。

4、自动争取新营业工程实行机遇,在实践中学习。

5、对公司推出的新产物实时领会。

20xx年事情设计:

1、争取维护事情做得加倍仔细、加倍有特色。

2、小我私家手艺水平通过在详细的事情实践中有更大幅度的提高。

3、在工程实行历程中,争取保质保量完成同时,增强相同、协调能力。

部门及公司下一步生长的建议

部门:

1、增强部门维护、工程方面的治理,增强治理监视,有始有终。

2、对工程、加班情形能形成制度,举行串休。

3、部门能有一个值班手机。

公司:

1、多提供一些培训机遇给人人。

2、我以为对公司应对员工要定期举行层层审核,形成竞争的机制,适当地接纳赏罚的制度,这样才有行使施展员工的努力性。

3、多组织一些团体流动,这样人人相同交流机遇多些,从而增强团体团队协作精神。

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第二篇:公司小我私家事情总结

公司小我私家事情总结范文

时间飞逝,转眼xx年年关已到,我到xx公司也有一年时间了。这是重要又充实的一年,xx见证了我从无到有。从今年三月八号进公司以来的一年,对我来说是一个生长的历程,我从一名履历浅陋的应届生,逐渐生长为一名具备一定专业知识的采购职员。面临这一年,xx公司所有人齐心协力,同心同德,战胜了今年市场经济低迷的难题,使公司产物推陈出新,这是值得我们自满的。为我们战胜了难题,经受住了磨练而自满自豪。

年头,我以应届生身份来xx公司实习,这是我从学校走向社会的第一步,是人生道路上一个很主要的起点。众所周知采购部是公司营业的后勤保障,是关系到公司整个销售利益的最主要环节,以是我很谢谢公司和向导对我的信托,将我放在云云主要的岗位上。回首这一年,我在xx的取得的提高都念念不忘,每一个提高都值得我自满。正是由于有了一个优越的平台和一群可爱的同事,才使我能够快速顺应事情,一步步走向成熟。

事情中有苦也有乐,但更多的是收获,这一年的事情我受益匪浅。古人云:“纸上得来终觉浅,要知此事必躬行”。对我们应届生来说刚走上事情岗位是理论与实践相结合的学习,把理论应用到实践当中并在实践中积累加倍厚实的理论知识。转眼已经一年。就这一年的事情我做一个简朴的总结,汇报我在xx公司一年来取得的成就以及自己的不足。

一、小我私家生长方面:

1、心态转变。学校的生涯养尊处忧,无需我们担忧某些问题,学校三点一线的生涯,学习跟得上就可以,而在事情当中就否则,事情中,我们要思量若何提高事情效率,怎样处置与上级向导、同事的关系,另有在事情当中的不尽人意等事情,这些都要我们以一颗平时心去看待,实时的转变心态会让我们事情加倍顺遂。

2、设计做事。有了明确的设计,目的才清晰,以至于在事情中不会茫然。在采购部事情的一年中,我天天都整理事情日志,纪录下我要做的事情,然后再总结一下完成状态,日志看似平时,但在无形中提高你做事的效率和事情的有序水平。也改变了我刚最先事情缺乏系统和逻辑性的瑕玷。

3、到处留心皆学问。这是我结业的时刻导师对我讲的一句话,对这句话并没有给我多说什么,但在事情当中我深有体会,初到采购部我把仔细阅读以往的采购条约。在整理历程中我仔细的看了一下采购条约的内容,这为我以后的修改条约起到了很大的辅助,我可以直接套用以前的条约范本,这个效果直接归为我的留心。在生涯中只要你留心到处都有学问在,不要总是期盼别人告诉你怎么去做,应该学会思索自己应该怎样去做,留心别人怎么做。

4、不以事小而不为。做大事小事有差别的阶段,要想做大事,小事情必须做好。这是我急需知识和履历的阶段,做一些繁琐的小事情,很有需要。事情中我起劲做好每一个细节,但我并没有感应烦,而是把它看成我素质培育的大讲堂,正由于这些小事情改变了我对事情的态度。小事情值得我去做,事情虽小,可历程至关主要。在xx有一群乐于辅助我的同事,在事情历程中,我虚心讨教,同事也不小气热情辅助。从最简朴的电子元器件,到产物特征、市场情形,让我在找到了学习了偏向,使我更有针对性地提高自己的事情能力。

5、熟悉的提高。以前我只平常以为采购就是买器械,简朴的款项与物质的生意,只要价钱合适、质量过关那就可以。通过事情才知道实在否则,这个简朴的生意关系并不简朴。保证适时适地适质适价都是采购历程中必须知足的要求。进入xx,我首先头脑上转变了原来不准确的看法,在头脑上和事情职责要求相统一。稀奇采购是公司供应链中一个非常主要的环节,要求我们以知足市场和生产需求为准绳,任何错误都有可能造成经济损失。以是说采购岗位需要的是完善的人,是有凭据的。我自觉自己离要求另有很远,然则我一步步向这个偏向靠近。我会通过自己的起劲成为一名优异的采购事情者。

二、事情方面:

自入职以来,在公司和部门向导的悉心指导下,在部门同事的言传身教下,我很快融入xx公司。从基本的物料库存查询最先,到下订单,收货入库等事情都很快上手。

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第三篇:公司小我私家事情总结

小我私家事情总结

一年来,在公司向导的悉心关切下,在同事们的辅助、支持下,我以“遵守向导、团结同事、认真学习、扎实事情”为准则,始终坚持高尺度、严要求,认真完成了向导放置的各项事情义务,自身的政治素养、营业水平和综合能力等都有了很大提高。现将一年来的头脑和事情情形以及往后的起劲偏向汇报如下:

一、增强学习,起劲提高自身素质

我坚持把增强学习作为提高自身素质的要害措施。在先进性教育流动中,牢牢掌握学习贯彻党的十八大主要头脑这一主线,努力加入公司组织的团体学习流动,认真学习公司划定的学习内容和篇目,使自身头脑政治素质有了很大提高,为自己开展各项事情提供了壮大的头脑武器。在增强理论学习的同时,重点增强了事情营业知识和法律法规的学习,除努力加入公司法律知识指点讲座外,还行使业余时间自学了事情营业知识,为完成做好本职事情打下了坚实的基础。

二、恪尽职守,认真作好本职事情

一年来,我认真推行的岗位职责,较好地完成了各项事情义务。一是凭据公司的统一放置和向导的指示衔接好、放置好向导的流动。向导加入的每次公务流动都作好纪录,一年来基本未出差错。二是较好的完成了呈送向导阅示的文件资料的吸收、清退

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第四篇:公司小我私家事情总结

小我私家事情总结

时间一晃而过,转瞬之间,2010年已靠近尾声,作为公司的一名网络治理员,虽然才进公司不到半年,但回首4个月来的事情,既有收获也有不足,下面临自己这4个月来的事情举行总结:

增强学习,不停提高自己的理论功底和营业素质。我的事情带有一定的专业性,需要具备一定的计算机网络专业知识,因此,我经常惠顾一些大型的计算机专业网站和论坛,不停的吸取知识,掌握常用软件的使用及操作技巧,领会主流硬件的主要性能和市场动态。随着知识的不停积累,营业技术不停提高,我对自己的事情越来越轻车熟路

我的主要事情是卖力公司统一收银系统,计算机装备及软件的一样平时维护。为保证这些装备的正常运转我主要做了以下点事情:

一、 做好一样平时装备和软件的检查事情,保证装备和

软件的正常运行,不影响事情。

二、 安装阛阓统一收银系统及收银员的培训。保证

阛阓在举行统一收银能顺遂举行。

三、 为每台新增电脑安装了杀毒软件,为电脑的安

全运行提供了保障。

总结了4个月来的学习事情情形,我以为只是尽我的职

责,做了一些本该做的事,在往后的事情中,我一定起劲地去学习,扎实地去事情,为公司信息化建设事情迈上一个新台阶的尽力所能及之力。

成强

二〇一〇年十二月二十三日

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第五篇:公司小我私家事情总结

小我私家事情总结

一、 小我私家概况

我叫XXX,性别:XX,政治面目:XX,学位:XXX,于XXX结业于XXX系。XX年7月初成为XXX有限公司的一名手艺员,与昔时11月份转调到XXX公司,成为一名施工员。

二、 头脑政治显示、人品素质修养及职业道德。

能够认真贯彻党的基本门路方针政策,通过报纸、杂志、书籍努力学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,努力自动认真的学习专业知识,事情态度端正,认真卖力。

三、详细事情、专业知识和事情能力。

自XX年11月到XXX加入事情,我已从一名稚子的学生逐步生长为一名及格的施工员,经由一年的现场实际事情,我已总结出一套适合自己、适合各工程的事情程序。这一年来我先后忙碌于XXX和工程的后期手艺资料归档事情、XX制安、XXXXX制作和XX制作以及XXX工程。在上述工程中我卖力手艺治理事情,在事情中一直兢兢业业,看待事情一丝不苟,一直推行科学治理,严酷要求施工质量,为保证施工一次校验及格率100%而起劲。

在这些施工中,我强化质量治理以及工艺历程。在质量治理上我把增强质量终身责任制的治理,明确责任,做为施工历程中的重点,这样保证了施工各道工序质量及格,同时加大对质量的一样平时治理事情,做到本道工序不及格不得举行下道工序施工,保证每道工序受控。施工中严酷执行各种尺度,增强了历程质量控制,对建立精品工程起到了推动作用。

XX年头,我们XX公司承接了XX公司XX制作工程,我们一共承接了4台XX的制作。该工程由于工期要求紧,质量严,XX自重大,加上制作园地狭窄等种种因素制约,此工程对我们来说义务还相当重,且焊缝也要求百分百检查,严酷要求各方面几何尺寸。为节约成本、保证质量,质料必须有可追溯性,我必须将所有质料资质网络,得知板材编号后,对所有零件及焊缝举行编号,以利便组对和探伤。由于XX部件对照琐屑,为了打造高质工程,我经常下车间,把每一张钢板的编号网络上来,并对每一条焊缝举行编号,还要使编号简练,利便识读。另一方面XX是100%探伤,以是对焊缝焊接质量要求十分严酷。对此,我也努力加入对焊接工艺的改善,对每一个焊接参数举行调整,以求到达最好,尤其是XX中使用的XX焊法最佳,最终焊缝及格率达100%,获得甲方好评。

在XX工程中,我严酷检查焊缝质量以及外观质量。焊接部门由于XX焊接庞大、要求多,有的需断焊,有的需满焊,有的不需焊,焊肉巨细不一样,而且XX焊接尺度和中国的又不一样,以是我要把焊缝编号部署图做好,把其手艺要求转换成中国的焊接尺度要求并标注好,确保了焊接的顺遂举行。而且XX对焊缝外观要求十分严酷,为此我们要检查所有焊缝位置,并放置工人实时清算清洁。在外观尺寸上,我还要对所有渣壳箱盖外形尺寸举行检查,确保组队尺寸及格,以便举行施焊。最终确保该项目质量优良,获得了甲方及其监理的一致认可。

作为一名施工员,不仅做好手艺治理方面的事情,还要做好资料。在XX中,大部门资料尤其是质量检查方面的资料均由我一人完成,并获得了甲方的表彰,也为XX公司往后XX取证事情做了前期准备。

3、事情态度和用功敬业方面。

热爱自己的本职事情,能够准确认真的看待每一项事情,事情投入,认真遵守劳动纪律,保证定时出勤,出勤率高,有用行使事情时间,坚守岗位,需要加班完成事情定时加班加点,保证事情能定时完成。

4、事情质量成就、效益和孝敬。

在开展事情之前做好小我私家事情设计,有主次的先后实时的完成各项事情,到达预期的效果,保质保量的完成事情,事情效率高,同时在事情中学习了许多器械,也磨炼了自己,经由不懈的起劲,使事情水平有了长足的提高,开创了事情的新局势。

这一年的事情历程中,我一直以努力的态度施展自己的甜头,努力事情。在我所从事的各项事情中,都能尽职尽责,努力思索,不停学习新知识,我撰写的合理化建议、QC小组功效均被评为优异作品。我周全综合的思量工程施工,圆满的完成了向导所交给的各项义务。

作为XX公司的一名手艺治理事情者,在往后的事情中我将以百倍的热情迎接新的挑战,我要继续保持谦逊谨慎、认真卖力、勤劳务实的事情态度,继续完善手艺生长系统,强化手艺创新能力,我将为成为一名优异的施工员而继续奋斗,为XX公司的美妙未来起劲拼搏!

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